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諸暨市2019年事業單位工作人員公開招聘公告
2019/10/8 諸暨日報
 

為進一步加強事業單位干部隊伍建設,優化人員結構,提升專業水平,根據《事業單位人事管理條例》和事業單位工作人員招聘有關規定,決定組織開展諸暨市2019年事業單位工作人員公開招聘工作。現將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

招聘單位、職位及具體要求詳見《諸暨市2019年事業單位工作人員公開招聘計劃表》(以下簡稱《計劃表》)。




二、招聘對象、范圍和條件

(一)招聘對象應符合下列條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產黨領導;

3.遵紀守法,具有良好的品行;

4.年齡18至35周歲(1983年10月12日-2001年10月12日期間出生);

5.具有正常履行職責的身體條件;

6.符合招聘職位所需的資格條件(詳見《計劃表》)。專業由招聘單位及其主管部門根據招聘職位特點結合有關專業目錄設置進行審定,并負責具體解釋。

上述人員中,屬于2020年全日制普通高校應屆畢業生的,須在2020年9月30日前取得相應的學歷、學位證書;其他人員應于報名前取得相應的學歷、學位證書。

在全日制普通高校就讀的非2020年應屆畢業生不能報考,在全日制普通高校脫產就讀的非2020年應屆畢業的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。

面向退役大學生士兵招聘的對象為:在紹興市應征入伍的紹興市戶籍或紹興市生源的全日制普通高校畢業生退役士兵。全日制普通高校畢業生退役士兵是指:全日制普通高校大專以上畢業后參軍入伍,現已退役的人員;被全日制普通高校錄取或就讀期間到部隊服役,退役后繼續學習并取得大專以上畢業證書的人員。

面向大學生“村官”招聘的對象為:參加諸暨市“選聘到村(社區)任職高校畢業生”(簡稱大學生“村官”)項目服務滿2年、歷年年度考核稱職以上,且仍在服務崗位的人員;參加大學生“村官”項目服務滿2個聘期、歷年年度考核均為稱職以上,且離開服務崗位未滿3年的人員。

面向殘疾人招聘的對象為:浙江省戶籍的人員或浙江省生源的全日制普通高校2020年應屆畢業生;持有浙江省各級殘聯頒發的第二代《中華人民共和國殘疾人證》,殘疾類型為肢體四級殘疾或視力四級殘疾,視力四級殘疾要求較好眼矯正視力0.2(含)以上者。

本次招聘所涉及的服務期的計算統一截止到2019年10月12日。

(二)凡有下列情形之一者,不得應聘:

1.國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)規定不得確定為錄用人選的人員;

2.諸暨市行政事業單位在編在崗人員;

3.現役軍人;

4.不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。

有《事業單位公開招聘人員暫行規定》第二十七條所列回避情形的人員,不宜報考相應職位。

三、招聘程序與辦法

本次招聘工作采取自愿報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續的程序進行。

(一)網絡報名和資格初審

報名時間:2019年10月12日9時- 10月18日17時。

資格初審時間:2019年10月12日9時-10月19日17時。

網址: http://qssy.zjks.com

應聘人員要仔細閱讀誠信承諾書,按職位要求和網上報名系統提示,如實、準確、完整地填寫有關信息,選擇單位和職位進行報名。

每位應聘人員限報一個職位。僅注冊不報職位,視作報名無效。應聘人員選擇符合條件的職位進行報名后,由招聘單位對報考人員是否符合職位資格條件進行資格初審。

通過資格初審的不能再報考其他職位;未通過的可在報名時間內再次報名并接受資格初審。

(二)繳費確認

時間:10月20日9時- 10月22日17時。

通過資格初審人員登錄網上報名系統(http://qssy.zjks.com)進行網上繳費確認并查詢是否完成。根據浙價費〔2018〕21號文件規定,繳納考務費100元(每科50元)。逾期不繳費的,視作放棄報名。

同一職位繳費人數不低于招聘計劃數的3倍,不足規定比例的,酌情核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的,該職位已繳費人員可在規定的時間內改報其他符合應聘條件的職位。逾期未改報的,視作放棄改報,退還考務費。

(三)下載并打印準考證

時間:2019年11月3日9時-11月9日17時

已完成繳費確認的人員,登錄網上報名系統(http://qssy.zjks.com)自行下載打印準考證。

(四)筆試科目及時間

筆試委托專業考試機構統一命題,每個科目滿分均為100分。

筆試時間和科目為:

2019年 11月9日上午:9:00-11:30 《綜合應用能力》

下午:14:00-15:30《職業能力傾向測驗》

應聘人員必須同時攜帶準考證和有效期內身份證,按照準考證上規定的時間、地點和其他要求參加考試。

筆試成績可在2019年11月下旬通過諸暨市政府門戶網站人社局子網站(http://www.zhuji.gov.cn/col/col1388855/index.html)查詢。

應聘人員必須完成全部考試科目,否則視為自動放棄資格。

(五)資格復審

入圍面試的人員應參加現場資格復審,具體時間、地點另行通知。

資格復審對象根據招聘職位應聘人員筆試總成績,從高分到低分按招聘計劃數1:3比例確定。不足規定比例的,按實際人數確定。

資格復審由招聘機關統一組織,各招聘單位具體負責。經資格復審合格的人員取得面試資格,并當場領取面試通知書。

資格復審時,屬于2020年全日制普通高校應屆畢業生的應提供學校核發的《就業推薦表》、《普通高校畢業生就業協議書》(或學校蓋章的專業、學歷學位證明)、戶口簿、有效期內身份證以及應聘職位所需的其他證件(證明)原件及復印件;非應屆畢業生應提供有效期內身份證、戶口簿、學歷學位證書、教育部學歷證書電子注冊備案表(可在中國高等教育學生信息網下載)以及應聘職位所需的其他證件(證明)原件及復印件。留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證書。委培生須提供委托培養單位同意報考的書面證明。

應聘面向退役大學生士兵職位的還需提供《退役士兵證》;應聘面向殘疾人專設職位的還需提供第二代《中華人民共和國殘疾人證》。

資格復審開始前48小時以內,應聘人員確認不參加資格復審的,相關職位不再遞補。本人未按規定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的,不能參加面試,相關職位不再遞補。

(六)面試

實行面試考官異地執考,通過抽簽決定執考試場及面試小組。

面試采用結構化面試的方式進行。面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者不列入體檢、考察對象。入圍面試的人員放棄面試資格的,相關職位不再遞補。

面試時間、地點另行通知。

(七)確定體檢、考察對象

面試結束后,將筆試總成績、面試成績合并計算總成績。總成績計算公式為:總成績=筆試總成績÷2×40%+面試成績×60%

根據總成績(若總成績相等,以筆試總成績高的排位在前,再相等的則以職業能力傾向測驗成績高的排位在前。下同)從高分到低分按招聘計劃1:1的比例,確定體檢、考察對象。

(八)體檢、考察

體檢工作按人社部發〔2012〕65號文件《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》、人社部發〔2016〕140號文件《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》執行。

應聘人員不按規定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。

考察工作按國公局發〔2013〕2號文件《關于做好公務員錄用考察工作的通知》執行,各招聘單位具體負責實施并提出考察政審意見。考察結果僅作為本次是否聘用的依據。

體檢、考察時間和方式另行通知。

(九)公示、聘用

體檢、考察結束后,根據考生總成績、體檢、考察情況,確定各職位擬聘用對象,并向社會公示7個工作日。公示期滿后,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,按規定辦理聘用手續,聘用后在本市最低服務年限為5年;對反映有影響聘用問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

應聘人員放棄體檢、考察或體檢、考察不合格,或在擬聘用名單公示之前放棄聘用資格等原因,出現招聘職位空缺,由招聘機關在相應職位面試合格人員中按總成績從高分到低分的順序進行遞補。

2020年應屆畢業生不能在規定時間內提供應聘職位所需的學歷學位證書及相關材料的,取消聘用資格,相應職位不再遞補。

擬聘用人員無正當理由逾期不報到的,取消聘用資格并記入誠信檔案庫,相應職位不再遞補。

四、注意事項

(一)應聘人員在網上報名所注冊的信息、在現場資格復審所提交的材料,應當真實、完整、有效。凡惡意注冊報名或虛假報名,及有意隱瞞本人真實情況獲取應聘資格的,一經查實,立即取消資格并嚴肅處理。資格審查將貫穿公開招聘的全過程。

(二)報考學歷應是國家教育行政部門認可的學歷,具有雙專業的畢業生不能以輔修專業報名。因名稱調整的新舊專業視作相同專業。

(三)本次招聘工作有關信息在諸暨市政府門戶網站人社局子網站

(http://www.zhuji.gov.cn/col/col1388855/index.html)發布,供應聘者查詢。

(四)對應聘職位所需的專業范圍、學歷學位、資格條件等信息需要咨詢時,請應聘人員直接向招聘單位咨詢(咨詢時間為工作時間,咨詢電話詳見《計劃表》)。對招聘方法、程序等政策需要咨詢,或對招聘單位專業審核有異議的,可向招聘機關咨詢(咨詢時間為工作時間)。

咨詢電話:0575-88795069(受理政策咨詢)

監督電話:0575-87261082(受理紀律投訴)

本次招聘所需的專業目錄請參考《2019年浙江省公務員錄用考試專業目錄》(詳見諸暨市政府門戶網站人社局子網站http://www.zhuji.gov.cn/col/col1388855/index.html)。

(五)本次招聘工作全過程接受有關部門和全社會的監督,應聘人員對本次招聘工作及相關信息有異議的,請在公告公布之日起5日內向招聘機關反映,以便及時研究處理。

(六)對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部第35號令)執行。

(七)本次招聘不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦針對招聘考試的培訓班。目前社會上出現的任何以各種名義舉辦的輔導班或發行的出版物等,均與招聘機關無關、與本次考試無關。

(八)根據浙人社發〔2014〕140號文件《關于將人事考試中違紀違規考生信息納入人事考試信用體系的通知》精神,應聘人員出現惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序;偽造、涂改證件或以其他不正當手段獲取考試資格;持假證件參加考試的;讓他人冒名頂替或代替他人參加考試;利用通訊工具、電子用品或者其他技術手段接聽、接收或發送考試信息;與工作人員串通作弊或參與有組織作弊等違紀違規行為的,將在浙江信用網上予以公布,納入人事考試信用體系。

諸暨市人力資源和社會保障局

2019年10月8日

 
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